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無給職員の不当労働行為が多発

【メルボルン7日AAP】   「トライアル期間」として、有給の職員が担当すべき仕事を無給職員が長期的に任される不当労働行為が多発していることが、アデレード大学の研究者による調査で明らかになった。 調査に携わった労働専門家によると、場合によっては、「トライアル期間」が搾取と考えられることがあり…